Leistung. Leben. Balance.

Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit ungefähr 1.000 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 610.000 Versicherten! Unser Erfolg beruht auf der herausragenden Preis-Leistungs-Position im dynamischen Gesundheitsmarkt. Als wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen legen wir Wert auf individuelle Leistung und eine positive Unternehmenskultur. Wir bieten eine hohe Arbeitsqualität und vielfältige Angebote für eine gute Work-Life-Balance. Schreiben Sie mit uns die künftige Erfolgsgeschichte der hkk!

Wir suchen zur Unterstützung unserer Abteilung Personal für unser Team Personalentwicklung in Bremen zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen:

Spezialsachbearbeiter (m/w/d) Personalentwicklung

Teilzeit (19,25 Std./Woche)

Das zeichnet uns aus:

Das erwartet Sie:

  • moderne, innovative Personalentwicklungskonzepte für Mitarbeiter und Führungskräfte bedarfs­orien­tiert konzipieren/umsetzen
  • den Bedarf erforderlicher Qualifizierungen ermitteln und Maßnahmen, unter Einbeziehung neuer Lerntrends und Medien, erstellen
  • Personalentwicklungssysteme, -tools und -richtlinien überarbeiten und standardisieren
  • Personalentwicklungsmaßnahmen konzeptionieren und begleiten, einschließlich operativer Tätigkeiten wie beispielsweise Datenpflege
  • Evaluation und Erfolgskontrolle von Maßnahmen der Personalentwicklung
  • das Beurteilungswesen weiterentwickeln sowie Workshops begleiten/moderieren

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossenes psychologisches, sozial­wissen­schaft­liches oder pädagogisches Studium (Master/Diplom)
  • einschlägige Berufserfahrung in der strategischen Personalentwicklung
  • Know-how in Entwicklungsprogrammen für Nach­wuchs- und Führungskräfte sowie im Talent-Management
  • Erfahrung bei der fachlichen Qualifizierung von Mitarbeitern unter Einbeziehung neuer Lernformen
  • sicherer Umgang mit MS-Office
  • „Hands-on-Mentalität“ und Freude an einer Mischung aus operativer und strategischer Arbeit
  • professionelles Auftreten sowie souveräner Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen und Hierarchie­ebenen
  • Selbständigkeit und Eigeninitiative sowie aus­ge­präg­te Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
 

Lassen Sie uns gemeinsam die Chancen einer Zusammenarbeit ausloten!

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Be­wer­bungs­un­terlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ver­füg­bar­keit. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.

Fragen?

Gleich anrufen: Herr Alexander Niegel  |  0421 3655-3192  |  karriere@hkk.de