HR-Manager (m/w) --- Constellium Singen GmbH

Mit rd. 1.800 Mitarbeitern gehören wir zu den großen Unternehmen der aluminiumverarbeitenden Industrie. Die Zugehörigkeit zu einem weltweit agierenden Unternehmen ermöglicht uns einen konsequenten Expansionskurs in zahlreichen Märkten. Hochwertige und innovative Qualitätserzeugnisse bilden die Basis für unsere internationalen Erfolge.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Manager (m/w)

Ihr Aufgabengebiet:

Erster Ansprechpartner der Werksleitung und der Führungskräfte in Personalfragen
Komplette HR-Betreuung eines Produktionsbereiches
Kompetenter und resultatorientierter Verhandlungspartner für den Betriebsrat
Management von zentralen HR-Prozessen wie bspw. Talent Management, Salary Review, Performance Review
Verantwortlich für strategische und operative HR-Management-Aufgaben, z.B. Rekrutierung von Fachkräften und Spezialisten, Change Agent für den Bereich, Durchführung individueller personeller Maßnahmen, Verhandlung neuer Betriebsvereinbarungen
Mitwirkung bei Lean-Prozessen
Proaktive Mitarbeit bei HR-Projekten in Zusammenarbeit mit den nationalen und internationalen Standorten des Konzerns
Vertretung des HR Director Germany

Ihr Profil:

Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
Mind. 7 Jahre Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit, bevorzugt im Umfeld eines internationalen Industrieunternehmens
Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Erfahrungen mit dem Metall-Tarifvertrag insbesondere ERA sind von Vorteil
Selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit hoher
Sozialkompetenz, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
Freude an übergreifender Teamarbeit verbunden mit einem hohen Maß an Selbstverantwortung, Eigeninitiative und Engagement
Sehr gute Englischkenntnisse