Yazaki wurde 1929 als erster japanischer Hersteller von Automobilverkabelungssystemen gegründet. Bis heute befindet sich unser Unternehmen in Familienbesitz. Zu unserer Produktpalette im Automobilsektor gehören Verkabelungssysteme, Steckverbindungssysteme und Fahrzeugelektronik. Mit knapp 306.000 engagierten Mitarbeitern an 596 Standorten in 46 Ländern weltweit sind wir einer der erfolgreichsten international tätigen Automobilzulieferer mit einem jährlichen Umsatz von rund 9 Mrd. Euro. In unserem Familienunternehmen arbeiten Menschen unterschiedlicher Kulturen eng und vertrauensvoll zusammen. Mit ihren Ideen und ihrem großen Engagement tragen sie zum Unternehmenserfolg bei.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als
Specialist Compensation & Benefits (m/w/d)
Ref.No.: 111_T78_050 | Köln
In dieser Funktion sind Sie als Teammitglied des Kompetenzzentrums für Deutschland und Europa erster Ansprechpartner für HR und Business Management in Bezug auf Vergütung und Sozialleistungen.
Ihr Aufgabenbereich:
- Mitglied des Yazaki Europe Limited Compensation & Benefits Center of Expertise
- Gestaltung und Bewertung von Mitarbeitervergütungs- und -leistungsprogrammen wie Gehaltsstrukturen, Bonussystemen, Jobbewertungssystemen und verschiedenen Leistungssystemen, insbesondere auf Werksebene
- Analyse der Arbeitsmarktentwicklung zur Unterstützung der Geschäftsstrategie durch Berücksichtigung interner und/oder externer geschäftlicher und/oder regulatorischer Fragestellungen
- Bereitstellung von Marktdaten für HR und Management
- Empfehlung von Prozess-, Produkt- oder Serviceverbesserungen
- Einführung und Verwaltung von Stellenbewertungssystemen in enger Zusammenarbeit mit den HR-Organisationen
- Implementierung und Verwaltung von variablen Vergütungssystemen
- Unterstützung von Projekten im Bereich Compensation & Benefits
Ihr Profil:
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder Volkswirtschaft
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung und fundiertes Wissen im Bereich Compensation & Benefits
- Gute Kenntnisse in Arbeitsrecht, Sozialversicherungssystemen und Projektmanagement
- Starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten
- Starke Kenntnisse der HR-Standards und/oder regulatorischen Anforderungen
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
- Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
- Fortgeschrittene Kenntnisse in SAP HCM
Wir schätzen starke kommunikative Fähigkeiten, analytisches Denkvermögen und einen strukturierten Arbeitsansatz. Interkulturelle Sensibilität und das Arbeiten in einer globalen Matrix sind für Sie selbstverständlich. Auch unter Druck halten Sie Effektivität und Effizienz.
Wir freuen uns schon sehr auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich mit Angabe der Referenznummer über unser Bewerbungsportal.
Yazaki Europe Ltd.
Human Resources
Lilian Mirtar
+49 (221) 59 799 7499
