Nun denn: Ein Personal- und Organisationsentwickler (w/m).

Wenn irgendwo auf der Welt etwas ziemlich gut klingt, dann könnte das an den professionellen Lautsprechersystemen von d&b audiotechnik liegen. Solchermaßen erfolgreich suchen wir immer wieder neue Mitarbeiter (w/m) – mit Bewusstsein für Qualität, Lust am Produkt und an ihrer Tätigkeit:

Konzeption, Optimierung und Umsetzung von Organisationsentwicklungsprojekten sowie die Einführung von Personalentwicklungsmaßnahmen; Beratung und Begleitung diverser Bereiche zur Strategieumsetzung; Gestaltung von Skill- und Competency-Matrizen; Design und Moderation von Workshops, Team- und Großgruppenveranstaltungen; Gestaltung von Lernprozessen und Know-how-Transfers; Begleitung und Leitung von Change-Projekten. Wir wachsen – und Sie übernehmen dabei eine Schlüsselfunktion. Das ist Ihr Job.

Und das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- oder
Sozialwissenschaften oder der Psychologie mit Schwerpunkt Personal oder Organisationsentwicklung bzw. -psychologie sowie über fundierte relevante Berufserfahrung. Ihre Arbeitsweise ist strategisch, zielorientiert und umsetzungsstark. Sie haben ein offenes Ohr für den Einzelnen und einen sicheren Blick für die Bedürfnisse der Organisation. Projektkompetenz, ein gefüllter PE- / OE-Toolkoffer, Weiterbildungen z.B. als systemischer Berater (w/m), Mediator (w/m) u.a. sowie sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

Klar, dass wir für diese abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Selbst­organisation ein angemessenes Gehalt bezahlen und gute Nebenleistungen bieten. Dazu ein recht munteres Betriebsklima.