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Wir suchen Sie.
Ein Unternehmen der REWE Group
toom Baumarkt GmbH, Recruiting & Employer Branding, Humboldtstraße 140 – 144, 51149 Köln
Für den Fachbereich Recruiting & Employer Branding in der Kölner Zentrale suchen wir ab sofort einen
Active Sourcer / Recruiter (m/w)
am Standort 51149 Köln-Porz
Ihre Aufgaben:
• Sie sind für das Sourcing von Führungskräfte- und Spezia-
listen-Positionen in unseren Märkten sowie in der Zentrale
von toom verantwortlich
• Sie definieren, steuern und führen Sourcing-Projekte in
Abstimmung mit unseren Fachbereichen und stehen diesen
als Ansprechpartner kompetent zur Seite
• Sie übernehmen den Research, den Ident, die zielgruppen-
gerechte Direktansprache von Kandidaten sowie die Durch-
führung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen
• Sie bauen zur Bindung qualifizierter Kandidaten den
Talentpool aktiv aus
• Sie haben Spaß am Trendscouting und an der Identifizie-
rung neuer Active-Sourcing-Kanäle, online wie offline
• Sie übernehmen die Erstellung von Reportings zu den
ausgewählten Recruiting-Kanälen und leiten Handlungs-
empfehlungen ab
• Sie übernehmen die Auswahl und Steuerung externer
Personaldienstleister
Ihr Profil:
• Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
als Sourcer, Researcher oder Recruiter und ein erfolgreich
abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine ähnliche
Qualifikation
• Active-Sourcing-Know-how zu relevanten Kanälen, Tools
und Techniken bringen Sie mit
• Sie haben Freude an der Kandidatenrecherche und am
Austausch sowie Erfahrung in der Direktansprache und
im Führen von strukturierten Telefoninterviews und ersten
Gesprächen
• Als Networker fällt es Ihnen leicht, durch Ihr professionelles
Auftreten und Ihre sehr guten Kommunikationsfähigkeiten
andere für sich zu gewinnen
• Ein proaktiver Austausch mit dem Team ist für Sie
selbstverständlich
• Durch Ihren strukturierten und lösungsorientierten Arbeits-
stil treiben Sie Themen voran
• Ihre Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab
Wir bieten:
• Eine Menge Gestaltungsfreiraum und eigenverantwortliche
Arbeit
• Ein umfangreiches Seminarangebot der toom Lernarena
und REWE Group HR-Akademie, das Sie immer weiter
nach vorne bringt
• Vielfältige Rabatte und Vergünstigungen der REWE Group
sowie ein umfassendes Gesundheitsmanagement mit
Vorsorgeuntersuchungen und diversen Fitness- und
Sport-Kursen
• Eine durch Toleranz und Menschlichkeit geprägte Unter-
nehmenskultur
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie diese abwechslungsreiche Aufgabe anspricht und
Sie schon bald bei uns starten möchten, bewerben Sie sich
bitte online über unsere Karriere-Webseite auf die
Kennziffer: 17/00413.
www.toom-baumarkt.de/karriere
Bei Rückfragen steht Ihnen Frau Straub gerne persönlich
unter 0221 / 149-6055 oder bewerbung@toom-baumarkt.de
zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Als Active Sourcer werden Sie eng mit den Kollegen aus Recruiting, Bewerbermanagement und Personalmarketing zusam-
menarbeiten. Sie unterstützen als interner Dienstleister und Sparringspartner die Fachabteilungen bei Stellenbesetzungen.
Neben Ihren Active-Sourcing-Projekten werden Sie aktiv an der weiteren Ausgestaltung des Bereichs Recruiting & Employer
Branding mitwirken.
Gemeinsam erfolgreich für begeisterte Kunden. Dafür stehen deutschlandweit 15.100 Mitarbeiter in mehr als 300 Märk-
ten und in der Kölner Zentrale. Als nachhaltiges Unternehmen sind uns unsere Mitarbeiter besonders wichtig: Wir fördern ihre
Fähigkeiten und bilden sie konsequent weiter. toom Baumarkt gehört zur REWE Group, einem der bedeutendsten Handels- und
Touristikkonzerne in Europa.