Das 1875 in Hamburg gegründete Unternehmen Görtz hat sich vom klassischen Einzelhändler zum erfolgreichen Multichannel-Anbieter entwickelt. Mit rund 3.200 Mitarbeitern und 160 Filialen in 90 Städten in Deutschland und Österreich sowie den Online-Shops goertz.de und goertz.at versteht sich Görtz als Marktführer im Qualitätssegment für Schuhe und Accessoires. 
Sie suchen eine interessante Herausforderung in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit Tradition?
Sie übernehmen gerne Verantwortung und wollen gemeinsam mit uns wachsen?

Für unsere Zentrale in Hamburg, Spitalerstraße 10, suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Junior HR Manager Controlling & Compensation
(m/w) in Vollzeit

Wir wünschen uns von Ihnen: 
 

Persönliche Qualifikation

  • Hohe Affinität zu Zahlen und deren Verarbeitung
  • Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten
  • Hands-on-Mentalität sowie operative Umsetzungsstärke
  • Diskreter Umgang mit sensiblen Daten und hohe Vertrauenswürdigkeit
  • Kommunikationsstärke über alle Ebenen
  • Selbstständige Arbeitsweise und Gestaltungsmotivation
 
Wir übertragen Ihnen folgende Aufgabenschwerpunkte:Wir bieten Ihnen:
 
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Attraktive Personalkaufregelung
  • Vergünstigtes Jobticket für den Hamburger Verkehrsverbund (ProfiCard)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
 
Haben Sie Interesse und sind Sie überzeugt, dass Görtz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns hier auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins!