Für unsere SYNLAB-Unternehmenszentrale in Augsburg suchen wir für unserer Personalabteilung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

HR Controller (m/w)

Das sind Ihre Aufgaben:

• Aufbau und Pflege eines HR-Reportingtools und Personalplanungssystems
• Optimierung der Prozessabläufe im HR-Controlling
• Überwachung und Auswertung regelmäßiger HR KPIs sowie die Unterstützung von HR-Projekten
• Eigenverantwortliche Aufbereitung personalwirtschaftlicher Daten für Monats-, Quartals- und Jahresberichte
• Unterstützung bei der Personalplanung und die Erstellung der Personalkostenplanung
• Verantwortung zur Bildung und Anpassung der unterjährigen und jahresübergreifenden personalbezogenen Rückstellungen
• Sie führen regelmäßige Abweichungsanalysen durch, interpretieren eigenständig die Ergebnisse erstellen sowie entwickeln empfängerorientierte Berichte und Entscheidungsvorlagen

Das bringen Sie mit:

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Uni/FH/BA) mit dem Schwerpunkt Controlling oder Personalwesen bzw. vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung
• Fundierte Berufserfahrung in vergleichbarer Position im HR- oder Finanzcontrolling
• Sehr gute Kenntnisse der HR-Prozesse, -Kennzahlen und -Systeme
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken
• Souveränes Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Spaß am Umgang mit verschiedenen Interessensgruppen
• Flexibilität, Selbstständigkeit und Proaktivität

Starten Sie durch …

in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühest­mögli­chen Eintritts­datums und Ihrer Gehalts­vor­stel­lung bevorzugt unter der E-Mail-Adresse bewerbung@synlab.com.

Für Fragen steht Ihnen Herr Laseur unter der Telefon­nummer +49 (0)821 52157-0 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

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