HR Recruiter (m/w)
Schwerpunkt IT / Active Sourcing / Direct Search

Deutschland - Berlin
Springer Nature ist ein weltweit führender Verlag für Forschungs-, Bildungs- und Fachliteratur mit einer breiten Palette an
angesehenen und bekannten Marken. Die Verlagsgruppe bietet qualitativ hochwertige Produkte und Dienstleistungen.
Springer Nature ist der größte Verlag für Wissenschaftsbücher, er veröffentlicht Zeitschriften mit dem höchsten Impact in
der Forschungsliteratur und gilt als Vorreiter beim Verlegen von Open-Access-Publikationen.
Das neue Unternehmen erzielt mit 13.000 Mitarbeitern in über 50 Ländern einen Jahresumsatz von ca. 1,5 Milliarden Euro.
Springer Nature entstand 2015 durch den Zusammenschluss der Nature Publishing Group, Palgrave Macmillan, Macmillan
Education und Springer Science+Business Media.
Unser Berliner Standort wächst - Wenn Sie unseren Aufbau aktiv mitgestalten möchten, sind Sie bei uns richtig!
Aufgaben
  • Aktive Mitarbeitergewinnung durch die Ansprache von Talenten im IT-Bereich
  • Ansprechpartner für unsere Geschäftseinheiten
  • Erstellung von Stellenbeschreibungen, Recherche und Kontaktaufnahme zu geeigneten Kandidaten in sozialen Netzwerken
  • Analyse aktueller Recruitingtrends
  • Verantwortung für die Entwicklung passgenauer Strategien zur Gewinnung qualifizierter Mitarbeiter
  • Beratung bei der Auswahl und Beauftragung von passgenauen Personalberatungen einschließlich einem professionellen Vertragsmanagement
  • Angebotsunterbreitung/Gehaltsverhandlungen sowie Verhandlungsführung
  • Planung und Umsetzung von Veranstaltungen, wie zum Beispiel Job-Messen
  • Sicherstellung einer hervorragenden Candidate Experience und Aufbau von langfristigen Kandidatenbeziehungen
Profil
  • Studium der Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Rechtswissenschaften oder einer anderen relevanten Studienrichtung
  • Langjährige Berufserfahrung als Recruiter
  • Fundierte Erfahrungen im Bereich Active Sourcing im IT-Umfeld sowie in der Durchführung von telefonischen (und persönlichen) Interviews
  • Ausgeprägte Kenntnisse moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden sowie des Personalberatungsmarktes
  • Sie haben eine ausgeprägte Leidenschaft für Social Media-Netzwerke und wissen, wo die besten IT-ler zu finden sind
  • Überzeugungskraft, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise
  • Spaß an Teamarbeit und einem kollegialen Umfeld
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten
  • Ein kollegiales Team
  • Offene, transparente Kommunikation
  • 30 Tage Urlaub + flexible, faire Arbeitszeiten
  • Bücherrabatte zwischen 15% und 44%
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Einen interessanten Aufgabenbereich in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen
  • Und vieles mehr
Konditionen:
Befristung: 1 Jahr
Arbeitszeit: Vollzeit
Unternehmen und Standort: Springer Science + Business Media Deutschland GmbH, Berlin
Haben Sie Lust, diese spannende Aufgabe in unserem Verlag mit Leben zu füllen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung mit der Bitte um Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen
Eintrittstermins!
Mehr über uns erfahren Sie unter www.springernature.com oder www.springer.com.