Unsere Werte
sind Ihre Berufung!

Als europäischer Marktführer im Bereich Labor­diagnostik arbeitet die SYNLAB-Gruppe seit 2010 in einem starken inter­nationalen Netz­werk aus Ärzten und Spezialisten. Rund 13.000 Mit­ar­beiter in 35 Ländern arbeiten mit vollem Ein­satz im Bereich Labor­diagnostik für die Human- und Veterinär­medizin sowie für umwelt­analy­tische Dienst­leis­tungen.

Für unser neu formiertes HR-Team suchen wir einen professionell denkenden und hands-on gestaltenden

HR Business Partner (m/w)
Region Nord-Ost (Berlin/Hamburg)

Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Beratung und im Coaching zu allen personal- und arbeitsrechtlich relevanten Fragen. Dies beinhaltet auch die Hands-on-Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Systemen, Prozessen und Projekten im HR-Bereich.

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Bei allen personal- und arbeitsrechtlich relevanten Frage agieren Sie als wichtiger Ansprechpartner (m/w) für das Management, für Mitarbeiter und den Betriebsrat
  • Sie beraten die Führungskräfte bei kritischen Mitarbeitergesprächen und Zielvereinbarungen sowie bei Fragen zu Compliance, Betriebsvereinbarungen und rechtlichen Rahmenbedingungen
  • Als Change-Agent (m/w) haben Sie ein gutes Geschäftsverständnis und coachen und beraten Ihre Partner im Business bei Veränderungen der Organisation und Kultur
  • Sie steuern HR-Projekte und übernehmen die Planung und Umsetzung
  • Im Rahmen des Talent-Managements unterstützen Sie die Rekrutierung und interne Weiterentwicklung von Talenten
  • Sie stellen die Nachfolgeplanung und Führungskräfteentwicklung in den von Ihnen betreuten Bereichen sicher

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar
  • Sie bringen idealerweise mindestens vier bis sechs Jahre Erfahrung im HR-Umfeld mit
  • Angewandte Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten ist für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten
  • Sie haben gute bis sehr gute Englischkenntnisse
  • Sie bringen Reisebereitschaft mit

Das können Sie von uns erwarten:

  • Ein interessantes Umfeld und ein dynamisches Team
  • Verantwortungsvolle Aufgaben und hohe Flexibilität
  • Die Möglichkeit, zu lernen und an neuen Aufgaben zu wachsen

Starten Sie durch …

in eine Karriere mit Zukunft und bewerben Sie sich noch heute mit Angabe Ihres frühest­mögli­chen Eintritts­datums und Ihrer Gehalts­vor­stel­lung bevorzugt unter der E-Mail-Adresse bewerbung@synlab.com.

Für Fragen steht Ihnen Herr Laseur unter der Telefon­nummer +49 (0)821 52157-0 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie!

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